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十年树木,百年树人;感谢有你,助企育人
—— 敬祝正大机电公司全体讲师节日快乐
 

 

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  师者,所以传道授业解惑也。十年树木,百年树人;感谢有您,助企育人。敬祝为正大机电公司人才培养作出贡献的全体讲师节日快乐!
  人才是企业发展的第一生产力。正大机电公司自1997年成立以来,一直很重视内部人才培养工作,像beplay客服工业公司林艺总经理、beplay客服工业公司西门子电机事业练灿焕总经理、正一大自动化公司彭劲松总经理、佛山轴承公司史昊总经理、东莞轴承公司刘毅总经理、正大机电公司审计部潘少红经理等高管团队中90%都是跟随公司一起成长起来的;且早在2002年开始,正大机电公司创始人兼总裁王正虎先生以身作则,鼓励大家陆续外出参加过系统性的EMBA或企业管理或领导力课程学习,有去中山大学、暨南大学;也有去清华大学、北京大学;更有去中欧、长江商学院的···
  一直以来,他们或担任团队人才培养辅导人,或担任公司跨部门人才培养导师,或担任公司梯队人才培养讲师,为公司持续发展源源不断输出各类所需人才,特别是培养出新一批年轻讲师;且以服务社会的格局、追求第一的勇气、知行合一的能力,成为公司众多年轻人的学习榜样和超越目标。
  2020年,利用疫情之“机”,一方面,公司充分调动内部已有的讲师资源,利用微信直播形式,组织开展各种线上分享、授课及读书活动;另一方面,进一步加强内部讲师人选物色,组织课程开发,经过严格的教材把关、现场试讲及领导和学员评估,西门子电机事业部副总经理林楚波、销售副经理杜剑初、销售主管李集坤,正一大自动化公司销售主管刘俊孝4位同事成功晋级内部讲师行列。目前,已讲授了5节销售技巧类课程;且获得了全体学员的一致认可与好评,普遍反馈内容实用、操作性强,通俗易通、很接地气。
  为了响应公司战略发展及人才年规划,公司正在全面构建高、中、基层,三维立体人才培养体系,以培训课程体系和内部讲师队伍构建两大核心为双翼,以新员工入职培训体系、毕业生培养体系、跨部门人才培养班、高级经理培训班、接班人计划班等技能培训项目为立体机座,辅之以知识类、素养类通识培训贯穿全身。
  教学相长,我们诚挚邀请更多有经验、善表达、乐分享的骨干人员,加入到公司内部讲师队伍的大家庭;10月中旬,我们也会遵循往年惯例,组织一年一度的讲师答谢活动,届时诚邀各位导师拨冗参加;后期,也会组织面向内部讲师的系列培训。
  正大基业,感谢有您;美好未来,邀您同行。再一次敬祝为正大机电公司人才培养作出贡献的全体讲师节日快乐!谢谢您们!您们辛苦了!有您们真好!
  饮水思源,也祝愿天下的老师们节日快乐,身体健康!桃李芬芳满天下!
 

 

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